2021年的職場過勞問題，不論是在心血管疾病或是精神疾病上，申請職災補償的數字明顯降低。若觀察近五年的台灣工時變化，自2017年開始至2020年皆無明顯變化，但去年在疫情的衝擊下，年總工時明顯下降，平均較去年共減少約20小時。值得注意的是，在加班工時部分卻未減反增，這可能也與疫情造成短暫停工，但在疫情舒緩時需密集趕工以彌補進度有關。顯示台灣已過度過勞。
但隨著穿戴裝置概念逐漸成形，今年台北生物科技醫療展，國立台灣大學，特別展示了過勞警示手錶，與病患高危警示偵測功能，臺大醫學院將「預防醫學」概念應用於最新的產品中，即使人人都能朗朗上口「預防重於治療」但在步調繁忙的現代社會，人們鮮少有時間能夠定時到醫療院所追蹤自己的身體狀況，工作壓力及不良的生活習慣導致多數上班族都有過勞、三高、焦慮、及自律神經失調等文明病。尤其是長期加班的族群，更天天擔心爆肝過勞。
台灣大學使用華碼數位的HO5智慧手環 可以測量:心跳，血壓，溫度，根據數據來判斷4大緊急事件:IHCA，休克，呼吸衰竭，意識改變，可以有效的透過APP求救，也會適時的提醒使用者該休息、避免過勞，幫助使用者可以更了解自己的身體狀況及健康，尤其是台灣逐漸邁向高齡化人口，兒女時常需要監控長輩即時的健康，避免悲劇發生，相信這手環在未來會形成趨勢，
圖片來源:史塔夫科技事務所
國內產業的影響:
景碩(3189):因技術能力較高，有機會成為觸控晶片基板的主要供應商。
創傑(5261):今年的發展重心在採用五五奈米製程，推出具成本效益且功能豐富的系統整合晶片（SOCs），不僅可以提升資料傳輸速度，也能進一步應用到運動、健康醫療等商機。
義隆電(2458):全球觸控IC大廠，專精於觸控螢幕晶片，主要應用在智慧手機、平板、筆記型電腦以及各式消費性電子產品，相信防過勞手環也會為義隆電帶來無限商機。